Gerente de Engenharia de Software

Descrição

Requisitos
• Graduação em Ciência da Computação, Engenharia ou área afim. Desejável pós-graduação ou equivalente.
• 4 ou mais anos de experiência em liderança / gestão em engenharia de software, tendo gerenciado uma equipe de 3 ou mais engenheiros.
• 6 ou mais anos de experiência em funções técnicas, como Engenheiro de Software.
• Desejável experiência em empresas de produtos SAAS.
• Fluência escrita e falada em inglês para colaboração com membros da nossa equipe dos EUA.
• Experiência anterior em gerenciamento de equipes de desenvolvimento de produtos em um ambiente Agile.
• Experiência na contratação de engenheiros na área de Belo Horizonte.
• Conhecimento profundo da metodologia e papéis Agile; experiência em liderar equipes trabalhando em um ambiente Agile.

Responsabilidades
• Contratar, gerenciar, orientar, desenvolver e reter membros da equipe de engenharia de software.
• Estabelecer metas e ajudar no desenvolvimento de carreira dos membros da equipe.
• Implementar práticas de desenvolvimento Agile e estabelecer uma cadência de entrega.
• Promover a cultura de propriedade e auto-suficiência nas equipes para executar todo o pipeline de desenvolvimento e entregar os produtos do backlog de forma independente.
• Com a ajuda da equipe, definir padrões de engenharia e promover sua adoção. Treinar os membros da equipe em boas práticas de engenharia.
• Avaliar periodicamente a eficácia do pipeline de desenvolvimento de software, identificando oportunidades de melhoria e implementar melhorias para maior qualidade e menor tempo de produção.
• Colaborar com os engenheiros e arquitetos seniores, avaliar e recomendar decisões de arquitetura e design de software.